唐山热线 本地 国内 国际 军事 网络 健康 娱乐 体育 财经 社会 科技 女人 教育 旅游 育儿 汽车 房产 历史 星宿 文学
首页 >> 社会

唐山职业技术学院发展综述:不拘一格育人才

2015-04-24 11:02:04

  唐山职业技术学院,是一所具有六十年办学历史的综合性高等职业院校。

  六十年办学,学院始终以为地方经济社会发展培养高素质专门人才为己任,积累了丰富的办学经验,培养了数万名高素质专门人才,在服务唐山经济建设与社会发展中作出了极大努力,走出了一条符合时代要求、具有职教特点和学院特色、充满生机和活力的办学之路。

  十年建院,学院秉承科学发展、争创一流的精神,牢固树立面向市场、服务经济社会的办学理念,不断加大教育教学改革力度,办学规模不断扩大,育人质量不断提高,形成了特色鲜明的办学模式,建设了一支素质过硬、业务精良的教师队伍,实现了跨越式发展,迈出了高等职业技术教育改革创新的坚实步伐。

  全面加强党的建设 党建科学化水平不断提高

  “办什么样的学校、怎样办好学校,培养什么样的人、如何培养人?”围绕这一重大课题,学院党委充分发挥领导核心作用,牢牢把握党在高校育人工作中的主动权和意识形态领域的主导权,保证了办学办校和人才培养坚定的政治方向。办学体制机制改革、人才培养水平评估、省级示范性高职院校创建、学习型党组织建设……一批关键问题的超前谋划、科学决策和民主决策,在学院形成了团结一心干事业、齐心协力谋发展的良好氛围,广大师生同心同德,取得了一系列丰硕的建设成果。

  一个坚强的战斗堡垒,除了要有一个有办学治校能力的领导班子,还必须有一支整体素质过硬的干部人才队伍。

  去年一年,13名政治靠得住、工作有本事、作风过得硬、群众信得过的干部,通过竞争和领导票决制等新的选任方法,被选拔到中层领导岗位上来,得到了群众的公认;12名干部进行岗位转换交流,实现人岗合理匹配,激活了干部队伍活力和创造力;100多名副科级以上中层干部在暑期接受了集中培训,开展专题讲座和经验交流……

  不断加大人才队伍建设力度,使学院形成了尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好环境和氛围。目前,学院已有市社科专家4人、市科技专家5人,在全市专科学校中数量居前,以国务院特殊津贴专家、市管专家和优秀知识分子为主体的干部人才队伍,成为学院改革发展的中坚力量和宝贵财富。2010年,广大党员干部和教师共承担各级各类科研课题40项,同比增长90%,实现了省社科规划课题和省自然基金项目立项零的突破。全年结题24项,获得科技成果和社科成果56项,其中2项达到国内领先水平,1项填补国内空白。

  推进党支部进班级、进公寓工作,成立班级党支部11个;尝试建立公寓临时学生党总支、楼层临时党支部和网络支部,已经取得初步成果;加强支部建设,选配好支部书记;加强党务人员培训,落实系部党政联席会议制度等一系列基层支部设置创新形式,为党建工作又增添了几笔浓墨重彩。目前,学院教职工党员达到445名,占教职工总数的43.36%;学生党员565人,占高职学生总数的6.63%。

  学院还进一步完善了党风廉政建设制度体系,强化行政权力运行监控机制,在招生、校园工程基建维修招投标、图书教材招投标、评优评先、学生大宗物品采购、收费等重点领域、重点环节、重点事项,坚持按程序办事,实行阳光操作,未出现一起违法违纪行为。充分利用校园网、广播站、宣传橱窗、校报等形式,去年一年先后组织党纪法规教育、典型示范教育、反面警示教育等20余次,播放教育光盘40余场次,进一步加大推进干部作风建设工作的宣传力度,营造了风清气正的工作环境和育人环境。

  推进创先争优活动学院争先进位科学发展

  创建河北省示范性高职院校是学院改革发展的重大战略目标,也是创先争优活动的首要任务。该院倾全院之力,动员基层党组织和广大党员师生在破解发展难题、完成创建任务上创先进、争优秀,使学院办学定位进一步明确,办学体制改革深入推进,专业建设、课程建设、队伍建设等取得显著成果。2010年,学院顺利通过河北省教育厅、财政厅检查验收,成功跨入河北省示范性高职院校行列,实现了学院发展史上的一次重大突破和腾飞。

  推进科学发展模式试验示范工作,是学院增强科学发展能力的一个重要举措。学院以争创一流试验成果为目标,全力推进“三日一网”、党员“双育”工程两个科学发展模式试验示范工作。先后投入资金10余万元,依托国家教育远程培训网,组织党员党性教育和技能培育培训班120余次,培训党员3100余人次,提高了党员素质。通过建立党员论坛、党员QQ群、党员信箱、党员手机交流平台,探索建立网络支部,实现了党组织和党的工作全覆盖,在活动载体、活动形式等方面,创造了一系列独具特色的党建工作载体,总结、提炼出多项具有鲜明特色的试验经验成果,发挥了很好的示范引领作用。

  学院还实施了以争创科学发展示范单位、争当科学发展时代先锋为主要内容的“双争工程”,以党性教育和技能培育为主要内容的“双育工程”,以基层党组织创新和党员活动方式创新为主要内容的“双创工程”,广泛开展了师德标兵竞赛、岗位奉献竞赛、党员亮牌示范竞赛、服务群众竞赛和组织创新竞赛活动,先后组织了教学观摩活动200余次、岗位练兵320余次、技能竞赛98次,评选出“十大师德标兵”“十大教学标兵”“十大岗位奉献标兵”。走访慰问困难群众和老党员1600余人次,帮服务对象解决困难数千件,增强了党和人民群众的密切联系,构建了和谐的党群、干群关系。开展“博爱一日捐”“见义勇为”和“真情暖万家”等活动,捐款3500余人次,捐款数额近14万元。

  一项项卓有成效的活动,让广大师生科学发展理念和创先争优意识进一步增强,党性修养和文化、业务素质不断提高,基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用日益突出。

  深化教育教学改革不断提高人才培养质量和办学水平

  “培养高素质技能型人才”,满足国家工业发展的需要,是职业教育的最终目标,而专业结构的调整优化则是实现这一目标的重要过程和手段,是高职院校教育教学的核心与龙头,是人才质量的有力保障,是决定学校办学特色和水平的关键。

  学院主动适应区域经济社会发展,特别是我市加快经济发展方式转变和产业结构优化升级对高级技能型专门人才的迫切需求,主动对接主导和新兴产业需求,全国第一个动车组技术专业在这里诞生。

  学院还新增高速动车组检修技术、计算机控制技术、电气自动化技术、生产过程自动化专业,调整优化机电一体化专业,形成了面向动车先进装备制造业的专业群,探索建立合作办学、合作育人、合作就业、合作发展的校企合作办学体制机制。唐山轨道客车有限公司向学院提供了德国生产的动车实体模型1部,校企共建中央财政专项资金支持的动车组专业实验室,装备技术在全省、全国同类院校中达到了先进水平。

  面向我市现代农业、现代服务业等主导产业发展要求,学院下大力气调整、优化和转型一批传统专业,把专业建设的重点由数量扩张转变到内涵建设上来,重点打造动车组技术、机电一体化技术、生产过程自动化技术、口腔医学技术4个示范专业,积极发展口腔医学技术、护理、会计、物流管理、园林技术、市场营销等12个重点专业,逐步建立起与唐山经济社会发展相适应的高职教育专业结构体系和人才培养体系。

  在社会对人才要求越来越高的形势下,学院按照“校企合作、工学结合”的要求,不断深化人才培养及素质拓展的内涵建设。多次聘请院内外专家进行教学改革、课程开发的专题讲座,开展专业研讨100多次,完善课程标准52门,《企业纳税实务》《花卉生产技术》两门课程被确定为省级精品课程,同时新增院级精品课8门,形成了包括1门国家级精品课、5门省级精品课、41门院级精品课为骨干的课程体系。“校企互通、工学交融、德能俱进”的人才培养模式初步形成。

  在2010年河北省高考报名人数减少、高校面临生源危机和招生危机的严峻情况下,学院实现招生3764人,报到3428人,报到率达92%,各专业招生在全市高职院校均处于较好水平。

  • 上一篇:唐山南新道改造6月15日前达到主路通车条件
  • 下一篇:唐山启奥科技承担卫生部科研项目填补世界空白
  • 推荐阅读

    网站简介 | 本地 | 国内 | 国际 | 军事 | 网络

    Copyright (c) 2011 八零CMS 版权所有

    版权所有|美女