化工厂新进员工都培训什么

化工厂新进员工的培训内容主要包括以下几个方面：

1. 安全生产培训：化工厂是一个高风险的作业环境，新进员工需要接受全面的安全生产培训，包括安全意识教育、安全操作规程、事故案例分析等，以提高员工对安全生产的认识和自我保护能力。

2. 化工基础知识培训：培训新进员工化学基础知识，包括化学反应原理、常见化学物质性质和危害、化学方程式等，为员工后续的工作打下基础。

3. 设备操作培训：化工厂中存在许多特殊的设备和工艺，新进员工需要接受相应的设备操作培训，掌握各类设备的操作方法、维护保养知识和常见故障处理技能。

4. 环保与节能培训：在现代化工生产中，环保与节能是重要的发展趋势和要求。新进员工需要了解环保法规、环境保护措施、能源管理等内容，提高员工的环保和节能意识。

5. 岗位培训：根据新进员工的具体岗位，进行相应的专业技能培训。如炼油工、化验员、操作工、维修工等，需要分别进行对应的工作技能培训，提高员工的工作能力和业务水平。

6. 团队协作和沟通培训：化工厂是一个相对复杂的组织系统，新进员工需要了解工作流程和团队协作模式，培养团队合作精神和良好的沟通能力，以便更好地融入和适应工作环境。

7. 风险评估与事故应急培训：针对常见的风险和事故场景，向新进员工传授事故应急处理知识和技能，如急救、灭火、紧急疏散等，提高员工应对紧急情况的能力。

综上所述，化工厂新进员工的培训内容涉及安全、基础知识、设备操作、环保节能、岗位技能、团队协作、沟通能力以及风险评估和事故应急等方面，目的是提高员工的工作安全意识、专业知识和工作能力，确保化工生产的高效、安全和环保。